「4種職業」,工資再低也不要輕易辭職,工作的時間越長就越值錢

荔枝 2021/11/16 檢舉 我要評論

小劉又一次選擇了辭職,僅僅今年就已經辭職3家公司,每次都覺得自己懷才不遇。

上次,給他介紹了一家公司上班,還沒兩天,對方又說對工作不滿意,辭職不幹了。

這種不靠譜的現象屢次出現,即便作為朋友,我也不敢再相信他。

在職場中,不乏會出現很多愛跳槽的「跳槽蟲」,一旦在職場中遇到困難,就會用跳槽證明自己。

職場中,最可怕的就是成為「行屍走肉」,在危機來臨時,就馬上潰不成軍,沒有一點抵禦風險的能力。

這4種職業,工資再低也不要輕易辭職,工作的時間越長就越值錢!

一、處在風口的創業公司的工作

雷軍曾說:站在風口上,豬都會飛。

許多正在乘勢而上的公司,雖然看起來不起眼,規模也不大,甚至制度都不規范。

但是公司正在風口上,每天發展蒸蒸日上,業務屢屢不停,這樣的公司,很苦很忙很累。

在這樣的公司工作,你每天會忙得手腳離地,仿佛自己已經掏空了身體。

其實,這段時間恰恰是你的成長期,等熬過去以後,你會見到不一樣的精彩。

記得朋友在創業公司,前期已經提出多次辭職,領導業務發展迅速,極為缺人,就把他留下來了。

他依舊做好自己工作,沒有絲毫抱怨,隨著公司規模越來越大,他也發展成為了總經理。

當上總經理後,不僅工作減輕了,而且在不斷鍛煉的過程中,能力已經遠超其他同年齡段的人一大截,他變得已經越來越厲害。

現在即便跳槽,帶出去的資源和能力,也能讓他擁有一個足夠高的薪酬。

這類工作,工資再低也不要輕易辭職,工作的時間越長就越值錢

二、越老越吃香的工作

其實許多工作是隨著經驗積累,越老越吃香的工作,比如會計、律師、教師等工作。

這類工作時間做得越久,經驗積累得越豐厚,收入往往越高。

記得朋友在一家公司做會計,剛開始月薪只有2000多元,他沒有堅持下來,後來辭職轉行做輕鬆簡單的網咖經理了。

而與他一同求職的朋友卻不嫌工資低,全身心投入工作並且做好工作, 不斷修煉會計實操技能。

在工作過程中,他的朋友能力越來越強,並且有了實操大公司會計賬務的能力,他被裁員了。

很多人在找工作過程中,往往會犯一個天大的錯誤,認為目前薪資低就會永遠薪資低。

對于屬性就是越來越吃香的工作,千萬要把握好,不要看著碗裡的想吃鍋裡的,最後什麼都撈不著。

這類工作好好做,並且通過不斷提升技能,來確保自己的技能。

三、體制內的鐵飯碗工作

許多人不踏實,即便是「鐵飯碗」的工作,也想著自己有多大的出息,想外出找工作。

面對低收入的工作就嗤之以鼻,覺得工資低,沒出息,甚至直接裸辭。

前幾年,朋友就是這樣,沒有任何徵兆突然宣佈從銀行辭職,到私企工作了。

結果生意越來越不行,私企即將面臨倒閉,年齡已經過35歲的他,越來越後悔辭掉「鐵飯碗」。

「鐵飯碗」看似到手工資低,其實算下來並不低。

拿老師來說,每個月工資雖然只有3000-4000,但是卻擁有週末、節假日、寒暑假和13薪。除此之外,寒暑補貼,年終獎,取暖費等也是一筆不小的收入。

一個人看事情不能看短,只要一看短事情的發展,認不清楚事物發展的規律,等待你的必然是失敗,越混越差。

與其盲目折騰,頻繁換工作,不如踏踏實實做好手頭的鐵飯碗工作,不要隨意辭職。

四、晉升體系清晰的外企工作

其實有些外企工作,並不是說你能力不行,立馬就裁員。

外企有正規的晉升體系,只有你呆的時間越長,才能越有晉升的空間。

朋友剛進入外企收入不低,但是這山望著那山高,想要跳槽到另一家外企。

結果這家外企遇到一個好專案,迅速發展,原來跟他一同工作的人,全部升職經理,他卻還在底層碌碌無為。

跳槽的結果,短期你的收入可能高于同齡人,但是3年、5年後再看就會相差甚遠。

在找工作時,不要只關注當下的利益,而是要從長遠考慮。選擇一份有明確晉升體系的公司,這樣你才有更多的晉升機會。

你認為還有哪些職業工作時間越長越吃香呢?可以留言討論。

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