職場中有3種性格的人:不適合當官當領導,上去了也很難坐穩!

aiya 2021/07/02 #情比金堅 我要評論

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「習慣決定成敗,性格決定命運」,這句話或許是很多人心中的至理名言。的確,一個人的性格能夠折射出他為人處世的方法,以此我們能夠看清很多東西。在職場上,我們也可以從一個人的性格來看他以後出路,而今天我們所說的三種性格的人,則很不適合當領導,就算當了也很難坐穩。

1、疏躁

在官場,最為重要的性格就是貴周,貴密。就是凡事要考慮周全,而且要秘密行事。

究其根本原因就是,身邊的人都是能人,一個比一個有權謀,你稍微有一點漏洞,或是洩密後給別人一點的準備機會,就會被人找到漏洞,從而被打到。所以,粗疏,急躁,就是致命的性格。

2、多言

官場最為講究的就是城府,而沉默不嚴,被人捉摸不透,這就是最大的城府,而一個人如果喋喋不休,愛說話,就會言多必失,被人猜透內心的想法。

或是自己無法保密,這樣還沒行動就鬧得滿城風雨,這樣的人,就會給別人更多把握特點的機會,從而被人設陷阱。

3、好自矜伐

好自矜伐,就是喜歡誇耀自己的功勞,其實這樣人在職場最為讓人討厭,其實這就是內心看不起別人,無形中對別人的貶低。這樣的人,其實就是一種招黑體質,原因就是你看不起別人,別人就心裡不舒服,別人既然不舒服,就會想辦法收拾你。

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